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2020年教研组长(备课组长)岗位竞聘上岗办法
编辑: 教管处 时间: 2020年08月21日 点击次数:

 

为了更好的加强学校教研组工作,提高教研组的工作效率和质量,提升学校教学质量,促进学校高质量发展,进一步推进ds视讯人事制度的改革,根据六教人(200915号文件《关于进一步深化学校内部人事制度改革的意见》的精神,结合ds视讯实际情况,学校决定实行组长竞聘上岗制度。

 

一、工作小组

 

1.组  长: 教学副校长

 

2.副组长: 行政、后勤分管校领导

 

3.组  员: 教管处主任、系部主任、安全保障处主任

 

二、竞聘岗位

 

1.教研组长岗位: 政史教研组组长1人、语文教研组组长1人、数学教研组组长1人、英语教研组组长1人、体育教研组组长1人、农业类教研组组长1人、机电类教研组组长1人、电气类教研组组长1人、计算机网络类教研组组长1人、技能创新教研组组长1人、现代服务类教研一组组长1人(含社区、养老、表演艺术、幼教专业)、现代服务类教研二组组长1人(含会计、酒店、化工、建筑专业)

 

2.综合服务组组长岗位: 综合服务组组长1人;

 

3.综高备课组长岗位: 语文备课组组长1人、数学备课组组长1人、英语备课组组长1人、建筑备课组组长1人、机电备课组组长1人、电子电工备课组组长1人、财会备课组组长1人、旅游备课组组长1人、工艺美术备课组组长1人、休闲体育备课组组长1人。

 

三、竞聘对象及条件

 

(一)教研组长竞聘对象及条件

 

1.本校正式在编在岗的教师。

 

2.热爱教育事业,事业心、责任心强,有奉献精神,敢于担当。

 

3.具有较强的组织能力,工作作风踏实,能吃苦。

 

4.善于协调同事间的关系,办事公道、公正,全局观念强。

 

5.教育教学能力突出,科研能力强,有上进心。原则上具有3年以上工作经历,具备中学一级教师(讲师)资格,专业组教研组长还应具备“双师型”教师资格( 优秀者,条件可以放宽)。

 

(二)综合服务组组长竞聘对象及条件

 

1.本校正式在编在岗的教职工。

 

2.热爱教育事业,事业心、责任心强,有奉献精神,敢于担当。

 

3.具有较强的组织能力,工作作风踏实。

 

4.善于协调同事间的关系,办事公道、公正。

 

5.全局观念强,服务意识强,有上进心,能吃苦。原则上具有3年以上工作经历( 优秀者,条件可以放宽)。

 

 

(三)综高备课组长竞聘对象及条件

 

1 本校正式在编在岗且在综合高中部担任相应学科(专业)教学任务的教师。

 

2.热爱教育事业,事业心、责任心强,有奉献精神,敢于担当。

 

3.具有一定的组织能力,工作作风踏实,能吃苦。

 

4.能协调同事间的关系,办事公道、公正,有全局观。

 

5.教育教学能力突出,科研能力较强,有上进心。原则上具有2年以上工作经历,具备助理讲师(中学二级)教师资格( 优秀者,条件可以放宽)。

 

四、竞聘程序

 

1.公布岗位: 公布学校组长岗位设置情况。

 

2.候选人产生: 按聘任的岗位、任职条件和资格,采用个人申报、民主推荐等形式产生(填写组长竞聘申报表)。

 

3.资格审查: 对通过上述方式产生的候选人,工作小组对照条件进行资格审查。

 

4.调查考评: 工作小组通过查阅资料、个人访谈、群众座谈等形式对通过资格审查的候选人进行综合考评。

 

5.审核批准: 工作小组将拟聘组长建议名单报校长办公会,审核确定拟聘组长名单。

 

6.任前公示: 对拟聘组长名单进行公示,公示时间为3--5个工作日。

 

7.公布结果: 公布正式聘用组长名单。

 

8.正式聘任: 颁发组长聘书。

 

9.教研组长实行任期制,每届任期为三年,到期后重新竞聘。若中途个别组长因个人工作关系离开组长岗位,则由教学管理处会同系部选聘代组长负责该组管理,履行组长职责,到届后竞聘。

 

五、报名时间及方式

 

1.报名时间: 2020821日——23日。

 

2.报名方式: 有意竞聘的教职工下载并填写《南京六合中等专业学校2020年教研组长岗位竞聘申报表》或《南京六合中等专业学校2020年备课组长岗位竞聘申报表》,于8月23日下午3

 

3.联系人: 王维斌老师       联系电话:

 附件1: 南京六合中等专业学校2020年教研组长岗位竞聘申报表  

 附件2: 南京六合中等专业学校2020年备课组长岗位竞聘申报表

 

 

 

           南京六合中等专业学校

 

           2020820